/* Formation (recette du 27/10/2026) : écrans des usages (components/usages/_formation.html.twig) et « À vous
   d'essayer » (components/essai/_formation.html.twig) : un besoin de l'équipe et la décision du manager dans le circuit
   de validation. Cadre commun : solution-sections.css ; briques des aperçus (jauges, jalons) : solution.css. */

/* Écran du Bilan formations : un montant par statut, sur sa jauge. */
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    [data-vitrine-v3] .v3-formation-bilan li { grid-template-columns: 68px minmax(0, 1fr) 62px; gap: 8px; }
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/* À vous d'essayer : le besoin à décider. */
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[data-vitrine-v3] .v3-formation-personnes li { display: inline-flex; align-items: center; gap: 6px; margin: 0; padding: 3px 9px 3px 3px; border: 1px solid #e2e8ef; border-radius: 6px; background: #f7f9fb; font-size: 0.8125rem; }
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/* Les trois décisions, côte à côte même sur téléphone. */
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/* Justification, demandée dans ce parcours pour un refus. */
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[data-vitrine-v3] .v3-formation-justification label { display: flex; align-items: center; gap: 10px; color: var(--v3-ink); font-size: 0.875rem; font-weight: 650; }
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[data-vitrine-v3] .v3-formation-justification textarea { width: 100%; min-height: 76px; padding: 10px 12px; border: 1px solid #c9d3dd; border-radius: 8px; background: var(--v3-white); color: var(--v3-ink); font: inherit; font-size: 0.875rem; line-height: 1.5; resize: vertical; }
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/* Résultat « Valider » : le circuit, le manager fait, les RH encore attendues. */
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