ERI
Fort de 900 collaborateurs, le Groupe ERI réalise un chiffre d’affaires de plus de 180 millions d’euros. ERI dispose, depuis plus de 50 ans, d’une expérience unique dans l’univers du génie électrique, courant fort, courant faible, sûreté/sécurité et a progressivement intégré tous les métiers du second œuvre tels que (faux plafond, cloisons, métallerie, serrurerie, menuiserie, plomberie, couverture et étanchéité, peinture, mobilier technique informatique, maintenance multi technique, climatisation ventilation chauffage (CVC). Sa stratégie de développement fait aujourd’hui d’ERI une entreprise multi-métiers spécialisée dans les travaux de rénovation, de maintenance ou d’entretien de bureaux, d’infrastructures de transports, de commerces, de logements collectifs et de bâtiments industriels. Ses prestations incluent les études, la réalisation et la maintenance des projets des plus simples aux plus complexes. En fédérant ses expertises, ERI apporte une réponse alternative originale aux entreprises générales traditionnelles en détenant une ingénierie propre dans chaque métier. ERI est idéalement située à proximité des grands axes parisiens ce qui lui permet une grande mobilité en Ile de France.
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Secteurs d'activité du partenaire
Conduite et encadrement de chantier - travaux
Explorez les possibilités de carrière dans le domaine : Construction, Bâtiment et Travaux publics.
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Second oeuvre
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Présentation du groupe ERI
Acteur multi-métiers au service du Bâtiment et des Infrastructures, Upikajob vous présente le Groupe ERI . Le groupe ERI se positionne comme intégrateur dans l’art d’entretenir, de maintenir en conditions opérationnelles et de réhabiliter les actifs de grands donneurs d’ordres privés et publics en faisant bénéficier leurs Utilisateurs de son haut niveau d’expertise. En fédérant ses expertises, ERI apporte une réponse alternative originale aux entreprises générales traditionnelles, dans la mesure où elle détient une ingénierie propre dans chaque métier.
Offres d'emploi
APPRENTI (E) CONDUCTEUR DE TRAVAUX SERRURERIE H/F
Description :
Nous recherchons pour notre département Service au Patrimoine, Un(e) Conducteur(trice)de Travaux pour notre unité Serrurerie et Métallerie.
STAGIAIRE SUIVI DE CHANTIER H/F
Description :
Descriptif du stage
Basé au siège du groupe, 45 rue de la Prairie 94120 Fontenay-Sous-Bois.
Durée : 3 mois (à convenir), évolutif vers un CDD / CDI à l’obtention du diplôme
Rattaché(e) au département Réhabilitation et Agencement TCE sous la responsabilité d’un chargé d’affaires ou d'un conducteur de travaux.
CONDUCTEUR(TRICE) DE TRAVAUX JUNIOR TCE H/F
Description :
Nous recherchons pour notre département Réhabilitation et Réhabilitation : Un(e) Conducteur(trice) de Travaux Junior TCE :
Missions :
Préparation de chantiers
Réaliser les démarches administratives : déclaration d’intention de commencement de travaux, demande de montage de grue, droit de voiries, contrôle d’huissier ;
Définir les méthodes et moyens (modes constructifs, modes opératoires et ressources) nécessaires à l’exécution des travaux pour respecter les délais, coûts respect des normes, Sécurité, Qualité et Environnement ;
Etablir la planification pour le chantier : planning objectif, planning client, planning de la main d’œuvre d’exécution, suivi réunions des sous-traitants, etc.
Gérer les contacts et les négociations avec la maîtrise d’ouvrage, maîtrise d’œuvre, sous-traitants et les différents partenaires.
Réalisation de chantiers
Prise en charge de la responsabilité du chantier sur les plans techniques administratifs et budgétaires jusqu’à garantir le parfait achèvement des travaux ;
Encadrer ses équipes en veillant à optimiser les ressources matérielles et la sécurité du chantier ;
Contrôler la bonne exécution des travaux effectués par les sous-traitants après avoir organisé et validé leur plan de contrôle ;
Contribuer à la gestion et au suivi financier des affaires.
Clôture de chantier :
Organiser les OPR ;
Réceptionner les travaux avec le client et la maîtrise d’œuvre ;
Constituer le dossier des ouvrages exécutés conformément aux indications du marché ;
Organiser les travaux de finition ;
Participer à la validation des DGD des sous-traitants.
Management d'équipes
Encadrement de 1 à 3 chefs de chantier sur 1 ou plusieurs chantiers.
Réalisation des entretiens d’évaluation des chefs de chantier.
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